Frank A. "Andy" Wilson 為PerkinElmer帶來豐富的財務(wù)和運(yùn)營專業(yè)知識
馬薩諸塞沃爾瑟姆,，2009 年 4 月 29 日（商業(yè)資訊）-- 專注于提高人類及其生存環(huán)境的健康和安全的者PerkinElmer, Inc.（NYSE: PKI） 今天宣布任命 Frank A. "Andy" Wilson 為公司的副總裁,、財務(wù)官兼會計(jì)官。在這個職位上,，Wilson 將負(fù)責(zé)全面主管公司的財務(wù)和控制功能的策略和運(yùn)營,。他將于 5 月 18 日正式上任。
“Andy將把他逾20年的專業(yè)知識為PerkinElmer帶來發(fā)展的財務(wù)和業(yè)務(wù)策略并提高我們的財務(wù)業(yè)績”,，公司董事長兼執(zhí)行官 Robert Friel 如是評價,。“他在醫(yī)藥和環(huán)境產(chǎn)業(yè)方面的經(jīng)驗(yàn)，以及他強(qiáng)大的戰(zhàn)略技能和綜合管理經(jīng)驗(yàn)將成為 PerkinElmer 的重要財富,。”
在加入 PerkinElmer 之前,，Wilson曾在Danaher Corporation擔(dān)任公司的投資者關(guān)系副總裁，該公司是專業(yè)儀器,、醫(yī)藥和工業(yè)技術(shù)及工具和組件的制造商,。在 Danaher 期間，他擔(dān)任關(guān)鍵的財務(wù)和業(yè)務(wù)管理職務(wù),。Wilson 于 1997 年加入 Danaher,，之前他在AlliedSignal, Inc.（現(xiàn)為 Honeywell International, Inc.）工作多年，并擔(dān)任該公司某項(xiàng)業(yè)務(wù)的財務(wù)官,。他的早年工作經(jīng)驗(yàn)還包括在PepsiCo Inc.公司擔(dān)任五年的財務(wù)領(lǐng)導(dǎo)和管理職務(wù),，以及在KPMG Peat Marwick工作五年的經(jīng)驗(yàn)。
Wilson 在貝勒大學(xué)獲得會計(jì)學(xué)學(xué)士學(xué)位,，是一名注冊會計(jì)師,。
關(guān)于 PerkinElmer, Inc.
PerkinElmer, Inc. 是一家專注于提高人類及環(huán)境的健康和安全的公司,。據(jù)報道,，該公司 2008 年收入約為 20 億美元,，擁有約 8,500 名員工，為超過 150 個國家/地區(qū)的客戶提供服務(wù),，同時該公司也是標(biāo)準(zhǔn)普爾 500 指數(shù)的成員,。有關(guān)其它信息，請?jiān)L問www.perkinelmer.com或致電 1-877-PKI-NYSE,。
影響未來業(yè)績的因素
此新聞稿包含的前瞻性聲明依據(jù) 1995 年“美國私人證券訴訟修正法案”（United States Private Securities Litigation Reform Act of 1995） 中的有關(guān)規(guī)定發(fā)布,，其中包括但不限于與未來每股股票收益、現(xiàn)金流和收入增長及其它財務(wù)結(jié)果的預(yù)測和估計(jì)有關(guān)的聲明,、與我們的客戶和終市場有關(guān)的發(fā)展以及與企業(yè)發(fā)展機(jī)會相關(guān)的計(jì)劃,。“相信”、“意圖”,、“期待”,、“計(jì)劃”、“期望”,、“預(yù)計(jì)”,、“預(yù)想”、“將會”等詞匯及其相似表達(dá)均可作為判定前瞻性聲明的依據(jù),。此類聲明是基于管理層的當(dāng)前設(shè)想和預(yù)期做出的,，我們無法保證所有的設(shè)想或預(yù)期都*正確。許多重要的風(fēng)險因素可能會導(dǎo)致實(shí)際結(jié)果與任何前瞻性聲明中所描述的,、暗示的或預(yù)計(jì)的結(jié)果存在顯著差異,。這些因素包括但不限于：（1） 我們的產(chǎn)品銷售市場萎縮或者未達(dá)到預(yù)期發(fā)展水平；（2） 性的經(jīng)濟(jì),、政治和其它風(fēng)險,；（3） 公司未能及時推出新產(chǎn)品；（4） 執(zhí)行收購和獲得許可技術(shù)的能力,，或?qū)⒁咽召彉I(yè)務(wù)和許可技術(shù)成功整合至公司現(xiàn)有業(yè)務(wù)或使其變得可贏利的能力,；（5） 未能充分地保護(hù)公司的知識產(chǎn)權(quán)；（6） 公司失去任何許可或許可權(quán),；（7） 公司進(jìn)行強(qiáng)有力競爭的能力,；（8） 公司的季度運(yùn)營結(jié)果出現(xiàn)波動以及調(diào)整公司的運(yùn)營來解決意外變故的能力；（9） 第三方軟件包供應(yīng)和進(jìn)口/出口服務(wù)出現(xiàn)重大中斷或以上服務(wù)的價格大大增加,；（10） 原材料,、關(guān)鍵組件和供應(yīng)品供應(yīng)中斷；（11） 制造和銷售產(chǎn)品可能會使我們遭受產(chǎn)品責(zé)任索賠,；（12） 未能嚴(yán)格遵守適用的政府法規(guī),；（13） 法規(guī)變更；（14） 未能符合保健行業(yè)的法規(guī)要求；（15） 經(jīng)濟(jì),、政治以及與外部運(yùn)營相關(guān)的其它風(fēng)險,；（16） 與重要人員保持雇傭關(guān)系的能力；（17） 公司信息技術(shù)系統(tǒng)的重大中斷或未能成功實(shí)施新系統(tǒng),；（18） 公司信用協(xié)議中的限制,；（19） 認(rèn)識到無形資產(chǎn)的*價值的能力；（20） 股票價格的顯著變化,；（21） 未來的股票紅利可能減少或停止派發(fā)以及 （22） 其它因素,，這些因素在的 10-K 年度報表的“風(fēng)險因素”（Risk Factors） 標(biāo)題下以及我們向美國證券交易委員會提供的其它檔案中進(jìn)行了說明。在此新聞稿發(fā)出后,，本公司放棄就發(fā)生的進(jìn)展更新任何前瞻性聲明的意圖和義務(wù),。
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來源：PerkinElmer, Inc.
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