企業(yè)文化是現(xiàn)階段企業(yè)員工所普遍認(rèn)同并自覺遵循的一系列理念和行為方式的總和,。一個現(xiàn)代有理想有抱負(fù)的企業(yè)，需要通過企業(yè)文化構(gòu)筑企業(yè)核心競爭力,。丹東百特儀器有限公司作為一個民營高科技企業(yè),，把打造的粒度儀器作為自己的目標(biāo)，自然要創(chuàng)造具有自身特點的企業(yè)文化,。百特的企業(yè)文化有多方面的表現(xiàn)：其一,，老老實實做人，實實在在做事,。一個高科技企業(yè)要在激烈的市場競爭中生存和發(fā)展,，光有科技是不夠的,還必須有腳踏實地，認(rèn)真負(fù)責(zé),，努力學(xué)習(xí),，刻苦鉆研的精神,只有這樣,科學(xué)技術(shù)才能發(fā)揮zui大效能,其他工作也都能真正落到實處,。其二,，團(tuán)結(jié)就是力量,。在公司內(nèi)部，無論是總還是普通員工,，大家都以誠相待,，互相理解，互相支持,，都在聚精會神做工作,，一心一意謀發(fā)展,，百特公司是一個團(tuán)結(jié)融洽的戰(zhàn)斗集體。第三,，以質(zhì)量求生存,，以科技求發(fā)展。在硬件設(shè)施日趨完善的同時,，質(zhì)量意識和科技意識已經(jīng)貫穿到企業(yè)工作的方方面面,，變成全體工作人員的自覺的行動,形成人人關(guān)注產(chǎn)品質(zhì)量,人人關(guān)注產(chǎn)品性能,人人都從本職工作著手為產(chǎn)品質(zhì)量和性能的穩(wěn)定提高做貢獻(xiàn)。第四,，客戶的需要是我們的責(zé)任,。客戶是市場的主體,，是需求的主體,，我們的所有工作都是圍繞這樣的主題開展的。無論從事那方面的工作,，用戶的需要就是我們努力的方向,。第五，奮發(fā)圖強(qiáng),，滿足,。成績已經(jīng)成為過去的記錄，嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)已在眼前,。在日趨激烈的市場競爭中,企業(yè)是逆水行舟,不進(jìn)則退,。丹東百特時刻都在迎接新的挑戰(zhàn)，創(chuàng)造新的輝煌,。