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河北隆輝公路鐵路試驗儀器廠
主營產(chǎn)品： 混凝土攪拌站試驗儀器,混凝土攪拌站試驗儀器設(shè)備,商品混凝土攪拌站試驗儀器,混凝土攪拌站試驗室儀器 |
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2016-4-28 閱讀(764)
淺析建筑工程質(zhì)量檢測：
摘 要：質(zhì)量檢測是建設(shè)工程質(zhì)量監(jiān)督體系的一個重要組成部分，檢測報告在建設(shè)中具有舉足輕重的地位,。本文通過對當(dāng)前工程質(zhì)量檢測機構(gòu)發(fā)展的特點和存在的問題進行分析,，對規(guī)范建設(shè)工程檢測市場，加強對建設(shè)工程質(zhì)量檢測的管理,，提出了幾點看法和建議。
關(guān)鍵詞：建筑工程,；質(zhì)量檢測
獻縣隆輝建材設(shè)備廠
隨著生產(chǎn),、工作、生活條件要求的提高,，建筑物的內(nèi)部設(shè)施也越來越多樣化,。建筑物相同部位的設(shè)計，也呈多樣化新型材料大量涌現(xiàn),，加之施工工藝和技術(shù)的發(fā)展使分項工程越來越多,，因此，工程質(zhì)量驗收檢測工作尤為重要,。
1 檢測中存在的問題
在行政壟斷的市場環(huán)境下,，不是通過提高檢測質(zhì)量和服務(wù)等正當(dāng)手段來參與競爭，而是通過壟斷,，犧牲行業(yè)整體利益,，捏造虛假數(shù)據(jù)、收受紅包,、吃請篡改數(shù)據(jù),，片面追求利益zui大化。檢測人員大部分是單位及上級領(lǐng)導(dǎo)親屬,，而非專業(yè)人士,，還有人用假職稱、假資格證書,，部分人員職業(yè)道德和技術(shù)水平均達不到檢測要求,，檢測機構(gòu)內(nèi)部管理松散，制度不健全,，工作質(zhì)量難以保證,。這些嚴(yán)重擾亂了檢測市場的正常秩序,，對整個檢測行業(yè)的地位及信譽度都造成了極大危害，導(dǎo)致嚴(yán)重的質(zhì)量問題,。
2 認(rèn)真做好檢測工作
2.1 搞好檢測人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)
建立嚴(yán)格的檢測人員崗位培訓(xùn)體系是提高檢測人員素質(zhì)的重要保證,。組織建設(shè)行政主管部門、檢測機構(gòu)和高校,，編寫《建設(shè)工程質(zhì)量檢測人員崗位培訓(xùn)與考核大綱》,、《建設(shè)工程質(zhì)量檢測人員培訓(xùn)習(xí)題集》、《建設(shè)工程質(zhì)量檢測技術(shù)》,。檢測單位根據(jù)全年培訓(xùn)計劃,，有計劃地組織人員參加培訓(xùn)，參培人員可根據(jù)總的培訓(xùn)計劃提前做好培訓(xùn)內(nèi)容的準(zhǔn)備工作,。通過考培分離,，提高了授課質(zhì)量，杜絕了考試作弊現(xiàn)象的發(fā)生,。形成了檢測人員自學(xué)之風(fēng),，檢測業(yè)務(wù)水平不斷提高，參加培訓(xùn)人員的學(xué)歷,、素質(zhì)也在不斷提高,。
2.2 建立檢測信用檔案
良好的信用是建立社會主義市場經(jīng)濟體制的必然要求。檢測機構(gòu)及檢測人員信用檔案,，包括檢測機構(gòu)和人員的業(yè)績,、檢測市場違法違規(guī)行為及不良行為記錄等。檢測機構(gòu)和人員的信用檔案是對檢測機構(gòu)申請資質(zhì)和獎懲的重要依據(jù),。建立信用管理體系是健全信用體系的重要組成部分,，是規(guī)范檢測市場秩序的治本舉措，也是檢測行業(yè)改革和發(fā)展的重要保證,。全面建立檢測機構(gòu)信用體系一直是我們工作的一條重要主線,。完善檢測信用管理，建立誠信獲利和失信懲戒機制,，發(fā)揮信用管理調(diào)控市場的作用,。通過各種渠道，宣傳質(zhì)量檢測信用好隆輝儀器的單位,，擴大其社會信譽度和度,。使信用好的檢測單位享受到誠實守信帶來的好處，使信用差的檢測單位體會到失信帶來的社會,、經(jīng)濟成本的增加,。將檢測單位的信用作為資質(zhì)就位、業(yè)務(wù)增項和行業(yè)評估,、評比的重要依據(jù),。對信用實行動態(tài)管理,，對發(fā)現(xiàn)有違法違規(guī)和不良行為的檢測單位，堅決要降低等級和清出目錄,。引導(dǎo)檢測單位提高技術(shù)水平,，增強檢測單位的綜合實力。
2.3 駐點現(xiàn)場檢測
用改革創(chuàng)新的思想全面工作的開展,。我們先后在重點工程中,，選派了的試驗人員、投入了先進的設(shè)備,，設(shè)立了駐點試驗室?，F(xiàn)場試驗室的設(shè)立，方便了委托單位的委托工作,，參建各方能夠及時了解到試驗結(jié)果,，為工程施工的進度提供了便利。協(xié)助委托單位編制檢測方案,，方便委托單位做好取樣檢測方案的編制和委托送檢工作,，協(xié)助委托單位編制取樣檢測方案。我們工作的主動,，促進了委托單位見證取樣檢測頻率的落實，保證了建設(shè)工程的質(zhì)量,。通過參與近百次的現(xiàn)場抽檢工作,，為監(jiān)督部門保證了樣品的真實性，使試驗人員了解了現(xiàn)場施工的進度狀況和質(zhì)量要求,，為工程質(zhì)量把關(guān)做到了心中有數(shù),。
2.4 檢測管理系統(tǒng)化
管理信息系統(tǒng)是企業(yè)組織的管理及技術(shù)人員，為了解決各種問題而集成了計算機硬件和軟件的工具,。包括硬件技術(shù),、軟件技術(shù)、通信和網(wǎng)絡(luò)技術(shù),、Internet 技術(shù),、數(shù)據(jù)庫技術(shù)等。企業(yè)內(nèi)部各職能部門,，通過信息的紐帶重新得到了整合,，經(jīng)營策略得到解放。管理信息系統(tǒng)突出表現(xiàn)為組織的扁平化,，流程規(guī)范化,、工作分散化等方面。全面實施檢測遠程監(jiān)控是一項全新的工作,，是提高科學(xué)管理水平的重要手段,。積極開展檢測遠程監(jiān)控,。建立專人值班制度，通過監(jiān)管平臺從視頻和檢測數(shù)據(jù)兩方面對全省檢測單位進行網(wǎng)上監(jiān)管,，實時,、隨機檢查檢測單位的檢測行為，促進檢測單位自我規(guī)范,、自我約束和提高內(nèi)部管理水平,。行政主管部門可通過總站監(jiān)管平臺，實現(xiàn)對本地區(qū)檢測單位的動態(tài)監(jiān)管,；實施檢測數(shù)據(jù)結(jié)果與質(zhì)量監(jiān)督部門聯(lián)通工作,。將各工程的檢測數(shù)據(jù)結(jié)果及時傳遞給質(zhì)量監(jiān)督部門，各檢測單位要自覺接受當(dāng)?shù)刭|(zhì)量監(jiān)督部門的檢測數(shù)據(jù)檢查,。
2.5 建立人員量化考核體系
量化考核是對每個崗位人員工作都有量的規(guī)范,，按完成量的多少進行獎勵分配制度，起到獎勤罰懶,，調(diào)動工作積極性的作用,，是實現(xiàn)按勞分配的重要措施。在當(dāng)前企業(yè)基礎(chǔ)工作普遍不太強化的情況下,，制定各類人員的量化考核標(biāo)準(zhǔn),。有一個科學(xué)合理的考核分配制度、辦法,，并嚴(yán)格考核兌現(xiàn),。按照崗位工作量的多少和好壞，進行獎勵分配兌現(xiàn),。量化標(biāo)準(zhǔn)的完善和考核制度的配套使量化考核有了可能,，要按職責(zé)設(shè)置崗位，明確每個崗位的工作量和工作標(biāo)準(zhǔn),，按一人多處或一崗多人的要求,，對每個崗位進行分類。我們把管理人員和技術(shù)人員進行了分類管理,，按資歷,、學(xué)歷和職歷的綜合條件，設(shè)立了十個評定等級,，分類處置,、實施考核。根據(jù)《建設(shè)工程質(zhì)量檢測規(guī)程》的相關(guān)規(guī)定,，結(jié)合我們開展的市政項目的特色特點,，保證了技術(shù)人員的梯次結(jié)構(gòu)，優(yōu)化了人員隊伍,。強化了廉潔自律、職業(yè)操守的誠信教育,。結(jié)合治理商業(yè)賄賂工作的開展，采取了檢測人員廉潔自律公開承諾,、外檢工作回訪書,、定期回訪等措施，保證了廉政工作的有效開展,，并取得了良好的效果,。
2.6 加強檢測試驗建設(shè)
工程類別的多樣化、建設(shè)單位的多元化,、施工技術(shù)的集成化,、使用產(chǎn)品的工廠化等決定著必須提升自身的檢測能力。我們圍繞市政建設(shè)特點先后增加了預(yù)應(yīng)力鋼絞線（錨夾具）,、塑料管材,、檢查井蓋、土工合成材料等6個市政大項和43個參數(shù),。通過增加檢測項目和檢測參數(shù),，使我們的檢測能力和服務(wù)水平得到了顯著的提高,。提高檢測工作的規(guī)范性,，加強檢測機構(gòu)的內(nèi)部管理。根據(jù)設(shè)定的權(quán)限,，通過計算機方便地掌握檢測工作動態(tài)，隨時了解單位內(nèi)部的情況,，使單位生產(chǎn)管理工作處于受控狀態(tài),。加強檢測與監(jiān)督間的工作互動?？茖W(xué)開展檢測工作,，提高工程質(zhì)量的意識。
2.7 推行見證取樣制度
質(zhì)量檢測數(shù)據(jù)是質(zhì)量控制和質(zhì)量評定的依據(jù),。要改變質(zhì)量檢測方面的粗放型行為,，堅持科學(xué)性和公正性。認(rèn)真執(zhí)行《建筑工程質(zhì)量檢測工作規(guī)定》和《建筑施工企業(yè)試驗室管理規(guī)定》,，加強對企業(yè)計量工作的管理,。嚴(yán)肅查處提供假試件、出具假報告的行為,，保證試驗數(shù)據(jù)的真實可靠,。積極采用新科技,，提高質(zhì)量檢測的準(zhǔn)確性。完善檢測培訓(xùn)工作,，做好建筑工程質(zhì)量檢測的基礎(chǔ)工作,，加強檢測工作交流，組織行業(yè)考察學(xué)習(xí),。通過多種方式交流活動,，不斷提高檢測人員的素質(zhì)和檢測水平。
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隆輝公司主要生產(chǎn)銷售：水泥試驗儀器設(shè)備,，混凝土試驗儀器設(shè)備,，瀝青試驗儀器設(shè)備，土工試驗儀器設(shè)備,，無損檢測試驗儀器設(shè)備,。還可為客戶朋友們組建一級、二級,、三級試驗室成套儀器設(shè)備（商品混凝土攪拌站儀器設(shè)備）,。本廠產(chǎn)品（除易損件外）均保修一年，終身負(fù)責(zé)維修,。
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