公司動(dòng)態(tài)
勝緒電氣有限公司銷售部舉辦創(chuàng)新培訓(xùn)會(huì)
閱讀:1923 發(fā)布時(shí)間:2019-1-4進(jìn)一步推進(jìn)公司QC,、群眾創(chuàng)新,、管理創(chuàng)新等各類創(chuàng)新工作深入開展,,提升員工自主創(chuàng)新創(chuàng)效能力,加強(qiáng)青年員工人才隊(duì)伍建設(shè),,勝緒電氣有限公司學(xué)聯(lián)會(huì)于12月11日在生產(chǎn)營銷樓五樓第九會(huì)議室舉辦了為期一天的創(chuàng)新培訓(xùn)會(huì),。本次培訓(xùn)會(huì)由公司王莉佳勞模創(chuàng)新工作室核心帶頭人、副總工程師勝緒電氣有限公司擔(dān)任主講,,學(xué)聯(lián)會(huì)各屆青年代表共計(jì)20余人參加培訓(xùn),。
培訓(xùn)會(huì)上,勝緒電氣有限公司首先為青年員工們梳理了個(gè)人職業(yè)生涯發(fā)展可能面臨的各類典型情況,,突出強(qiáng)調(diào)了創(chuàng)新工作對(duì)職業(yè)發(fā)展的重要影響,。隨后,他詳細(xì)講解了創(chuàng)新競賽,、申報(bào),、論文發(fā)表、技術(shù)革新等具體創(chuàng)新活動(dòng)的組織流程,、開展情況,,鼓勵(lì)青年員工在做好本職工作的同時(shí)積極投身到管理成果、技術(shù)成果,、企業(yè)文化成果的創(chuàng)建工作中去,。為打開參會(huì)青年們的創(chuàng)新思路,李楊以過往QC成果為案例,,結(jié)合自己實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),,分享了“分割原理、反饋原理,、反向作用原理”等眾多實(shí)用的創(chuàng)新思維方法,,并與員工們展開深入討論。
后,,勝緒電氣有限公司近年來在各類創(chuàng)新活動(dòng)中取得的豐碩成果和榮譽(yù),,積極號(hào)召廣大青年員工向先進(jìn)學(xué)習(xí),發(fā)揚(yáng)創(chuàng)新精神,提升企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理水平,。
通過舉辦本次創(chuàng)新培訓(xùn)會(huì),,青年員工們拓展了創(chuàng)新眼界,明確了創(chuàng)新方向,,豐富了創(chuàng)新方法,,收獲滿滿。大家均表示在未來工作中要善思考,、勤總結(jié)、重交流,、求創(chuàng)新,,將立足公司提供的廣袤奮斗熱土,積極參與各類創(chuàng)新創(chuàng)效活動(dòng),,不負(fù)青春,,為公司發(fā)展建設(shè)貢獻(xiàn)力量!