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公司打卡管理制度
點擊次數(shù):1538 發(fā)布時間:2014-10-22
公司打卡管理制度
上海畢勝實業(yè)有限公司地處于地理位置*,、交通便捷的上海,,是一家從事電子衡器及稱重系統(tǒng)的生產(chǎn),、銷售與服務(wù)的專業(yè)公司,。
*節(jié) 總則 為嚴(yán)明紀(jì)律,,獎勵先進(jìn),,處罰落后,,調(diào)動員工積極性,提高工作效益和經(jīng)濟(jì)效益,,特制訂本制度,、適用范圍:公司所有員工,。 關(guān)于遲到、早退,、曠工的管理規(guī)定近期發(fā)現(xiàn)部分同事上下班有遲到,、早退等違反公司勞動紀(jì)律的行為,為營造良好工作氛圍,,現(xiàn)作如下規(guī)定:
1,、遲到定義:上班時間后1-30分鐘以內(nèi)刷卡到崗者為遲到,30分鐘以后刷卡到崗者按曠工半天處理,。
2,、早退定義:下班時間前提前1-30分鐘下班者為早退,下班時間前提前30分鐘以上下班者,,按曠工半天處理,。
3、對遲到,、早退的處理:
①遲到,、早退1-10分鐘的,扣款10元,;
②遲到,、早退11-20分鐘的,扣款20元,;
③遲到,、早退21-30分鐘的,扣款50元,。
4,、上班遲到不刷卡者,記小過一次,。(注:記小過一次扣款50元)
5,、簽卡只適用于正常上班人員(如出差、忘記打卡和考勤機(jī)出現(xiàn)故障等),;遲到,、早退、曠工不列入此范圍,。
6、因上下班遲到,、早退或者曠工不刷卡而簽卡者,,記大過一次。(注:記大過一次扣款100元)
7,、員工因正常上班需要簽卡的,,必須到人事部申請,,部門及主管簽名確認(rèn)后,方可簽卡,。: Z) b( M; I4 U/ X7 S 8,、各部門主管簽卡時要有正當(dāng)、合理的理由,,每月人事部統(tǒng)計簽卡情況并進(jìn)行真實性核查,,對無正當(dāng)理由而簽卡的主管,與員工承擔(dān)一樣的責(zé)任,。
9,、所有人員上下班必須自覺排隊刷卡,不得提前到打卡區(qū)域附近聚集,,刷卡時不得插隊,,違者記警告一次
10、所有人員上下班必須親自刷卡,,不得代他人刷卡或者讓人幫忙刷卡,,如發(fā)現(xiàn)有此行為,記小過處理,,第二次記大過處理,,第三次給予開除。)
11,、前臺文員每天做好考勤監(jiān)督,,并如實做好出勤異常統(tǒng)計
12、曠工及簽卡按《員工獎懲管理辦法》及《出勤管理辦法》執(zhí)行,。
我們的產(chǎn)品主要包括:計數(shù)電子秤,,計重電子秤,電子臺秤,,電子吊秤,,防爆電子秤,電子小地磅,,電子汽車衡,,精密電子天平,控制儀表,,稱重顯示器,,桶槽秤,定量灌裝機(jī),,防爆液體定量灌裝機(jī),,定量包裝秤,分選秤,重量選別機(jī),,配料系統(tǒng),,各式落料,包裝系統(tǒng)工程,,稱重模塊及傳感器等等,。可根據(jù)企業(yè)需要為客戶訂做,。