儀表行業(yè)迫切需要更多專業(yè)人才
　　當(dāng)今社會(huì),各行各業(yè)對人才的重視到了的程度,大家紛紛認(rèn)同這樣一種觀念:"人才是*競爭力,人才是*驅(qū)動(dòng)力,人才是*生產(chǎn)力.當(dāng)前,國家之間的競爭,、地區(qū)之間的競爭,、單位之間的競爭,說到底是一個(gè)人才競爭問題.誰想在激烈競爭中占得先機(jī),、占得優(yōu)勢,誰就必須千方百計(jì)地培養(yǎng)人才,、使用人才,、吸引人才,、招攬人才."尤其是在一些相對于比較落后的產(chǎn)業(yè),尤其突出了人才的重要性.而在落后十余年的儀器儀表行業(yè),人才更是成為迫在眉睫的問題,。

　　中國測試儀器學(xué)會(huì)和中國分析測試協(xié)會(huì)受國家有關(guān)部門委托,曾對我國測試儀器行業(yè)開展了調(diào)查研究工作.在分析中指出,人才匱乏及大量流失成為測試儀器行業(yè)科技創(chuàng)新及產(chǎn)業(yè)化的嚴(yán)重障礙,國有企業(yè)尤其如此。　

2011年人才再次告急

　　據(jù)悉,，江蘇常州今年人才需求總量約為4.5萬人,，其中機(jī)械與儀器儀表類人才zui緊缺,，相關(guān)崗位人才需求達(dá)1萬多，占需求總量的23.4%,。

　　本次公布的數(shù)據(jù)由常州市人才服務(wù)中心,、國家統(tǒng)計(jì)局常州調(diào)查隊(duì)、武進(jìn),、金壇,、溧陽人才中心采取聯(lián)合調(diào)查方式，在7個(gè)轄市區(qū)抽樣了1839家用人單位,，據(jù)其在2011年所需人才的數(shù)量,、專業(yè)、職稱等情況后得出,。

　　會(huì)上還公布了常州2011年人才需求排名*位的專業(yè),，分別是機(jī)械與儀器儀表、信息與電子,、管理,、教學(xué)、電工,、材料,、科學(xué)研究、市場營銷,、土建,、紡織。這*類專業(yè)的人才需求量占需求總量的84.01%,。