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人力資源社會保障部印發(fā)通知要求做好疫情防控一線專業(yè)技術(shù)人員職稱工作

2020年03月06日來源：人社部: 分享：

　　近日,，人力資源社會保障部印發(fā)《關(guān)于做好新冠肺炎疫情防控一線專業(yè)技術(shù)人員職稱工作的通知》(以下簡稱《通知》)，對疫情防控一線的衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員和科研攻關(guān)人員等實施職稱傾斜措施。

　　《通知》提出,，對參加疫情防控的一線專業(yè)技術(shù)人員優(yōu)先申報評審，開辟綠色通道,。一線專業(yè)技術(shù)人員參加職稱評審時,，不受本單位崗位結(jié)構(gòu)比例限制，提前一年申報評審高一級職稱或參加專業(yè)技術(shù)資格考試,。做出突出貢獻,，獲得省部級以上表彰獎勵的，可直接申報參加高一級職稱評審或考試,。晉升崗位等級不受本單位崗位結(jié)構(gòu)比例限制,。評審?fù)ㄟ^的，用人單位將其直接聘任到相應(yīng)專業(yè)技術(shù)崗位,。

　　《通知》強調(diào),，將抗疫表現(xiàn)作為職稱評審的重要內(nèi)容。將參加疫情防控的工作成果和貢獻列入年度職稱評價指標,，破除“唯論文”傾向,，對論文不作硬性要求，疫情防控中的臨床救治情況,、病案病例,、診療方案,、關(guān)鍵核心技術(shù)研發(fā)成果、流行病學(xué)報告,、病理報告,、藥物疫苗研發(fā)情況、試劑檢測設(shè)備產(chǎn)品研發(fā)應(yīng)用情況,、工作總結(jié),、心理治療和疏導(dǎo)案例等均可作為成果申報參評，免于參加專業(yè)實踐能力考核,。參加疫情防控經(jīng)歷可視同為一年基層工作經(jīng)歷,，視同完成當(dāng)年繼續(xù)教育學(xué)時學(xué)分。要通過職稱評審,，鼓勵廣大專業(yè)技術(shù)人員緊緊圍繞疫情防控,，維護人民群眾生命健康，突破關(guān)鍵核心技術(shù),，加強疫病防控和公共衛(wèi)生攻關(guān)體系建設(shè),，把論文寫在臨床一線，把研究成果應(yīng)用到疫情防控一線,。

　　《通知》要求,，各地人力資源社會保障部門要與衛(wèi)生健康、科研等有關(guān)部門和單位加強溝通,，密切合作,，把做好職稱工作作為關(guān)心關(guān)愛一線專業(yè)技術(shù)人員的重要舉措，以高度的政治責(zé)任感抓好落實,，合理安排職稱評審,，不搞突擊性申報、評審,，簡化材料,、優(yōu)化程序，充分調(diào)動一線專業(yè)技術(shù)人員積極性,，為堅決打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)提供堅強有力的人才保障,。

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